Über mich

Ich bin Rabea Pethe

Coach, Trainerin und Mediatorin

Verbindung schaffen. Beziehungen stärken. Erfüllung leben.

Ich begleite Menschen dabei, die Qualität ihrer Beziehungen mit sich selbst und mit anderen nachhaltig zu stärken, um ihr Leben sinn- und werterfüllt zu gestalten.

Mein Weg

„Was willst du denn nach deinem Abitur beruflich machen?“ – „Auf jeden Fall etwas mit Menschen!“, war meine Antwort.

Und damit ging meine Reise los …

Ausbildung

Ich absolvierte zuerst eine kaufmännische Ausbildung in einer Krankenkasse. Dort kam ich das erste Mal in Kontakt mit „kundenorientierter Kommunikation“ und war fasziniert davon, was Kommunikation bewirken kann: Kommunikation ist komplex und kann doch so einfach sein.

Sie ist Ausdruck der individuellen Persönlichkeit und Spiegel der eigenen Denk- und Gefühlswelt. Sie ist machtvoll: sie kann Menschen schwächen und voneinander trennen oder stärken und miteinander in Verbindung bringen.

Studium

Ich wollte mehr darüber wissen. Ich wollte verstehen, wie Menschen „ticken“ und wie es ihnen gelingt, über Kommunikation besser miteinander in Beziehung zu gehen. Und ich wollte dieses Wissen weitergeben.

Mit diesem Ziel vor Augen studierte ich nach Beendigung meiner Ausbildung an der TU Braunschweig zunächst den Bachelor of Arts im Fach „Erziehungswissenschaften“ und anschließend den Master of Arts im Fach „Organisationskulturen und Wissenstransfer“.

Meine Schwerpunkte waren Pädagogik (Kommunikation, Beratung, Bildungsprozesse, Veränderungsprozesse, Didaktik und Methodik der Erwachsenenbildung) und pädagogische Psychologie (Lernpsychologie, Motivationspsychologie, Sozialpsychologie, Persönlichkeitspsychologie).

Berufserfahrung

Meinen Berufseinstieg hatte ich bei Hays, einem spezialisierten Personaldienstleister, dort habe ich das Recruiting von der Pike auf gelernt.

Anschließend arbeitete ich als Ausbildungskoordinatorin bei der thyssenkrupp Materials International GmbH und war verantwortlich für Qualitätsstandards in der Ausbildung aller inländischen Holdinggesellschaften.

Meine letzte berufliche Station in Festanstellung führte mich in die Personalentwicklung der Fielmann AG, wo ich Potentialseminare für Mitarbeitende sowie Trainings für Führungskräfte konzipiert und durchgeführt habe.

Es bereitet mir nach wie vor unglaublich viel Freude, Trainings zu geben. Irgendwann wünschte ich mir jedoch, Menschen noch intensiver in ihrer persönlichen Entwicklung begleiten zu können, um ihr ganzes Potential zum Vorschein zu bringen.

Außerdem wollte ich Menschen, deren Beziehung aufgrund von Konflikten und Verletzungen beeinträchtigt war, wieder über eine verbindende Kommunikation zusammenfinden lassen. So kam es, dass ich mich als Coach und Mediatorin habe ausbilden lassen.

Seit mehr als 15 Jahren arbeite ich nun mit Menschen und Teams und begleite sie ein Stück ihres Weges – zunächst in verschiedenen Funktionen im HR-Bereich, heute als selbstständige Coach, Trainerin und Mediatorin.

Meine Qualifikationen

Ich begleite Menschen in ihrer Entwicklung. Da ist es für mich eine Selbstverständlichkeit, mich auch fachlich und persönlich stetig weiterzuentwickeln, zu lernen und auf dem neuesten Stand zu halten. Meine Fort- und Weiterbildungen sichern außerdem die Professionalität, die Qualität und die Wirksamkeit meiner Arbeit.

Im Bereich Coaching

2021 Dipl. wertorientierter systemischer Coach & Berater  nach dem St. Galler Coaching Modell (SCM)® an der Coach Akademie Schweiz
2022 Dipl. wertorientierter systemischer Business Coach  nach dem St. Galler Coaching Modell (SCM)® an der Coach Akademie Schweiz
2024 Zertifizierter Integrativer Coach (IHK Potsdam) Zertifizierte Coachingausbildung an der Resilienz Akademie Göttingen
2023 Fortbildung „The Wholeness Work®“
2025 Fortbildung „Emotionale Resilienz“
2025 Certified Practitioner "Executive FiRE Index 3.0"
2025 Fortbildung „Hypnosystemische Konzepte“ bei Dr. Gunther Schmidt

Im Bereich Training

Im Bereich Mediation

Meine Werte

Es gibt drei wichtige Werte, die mich in meinem Leben leiten: Verbindung, Echtheit und Lebensfreude.

Verbindung

Verbindung bedeutet für mich in Kontakt zu sein – mit mir und mit anderen. Ich möchte ehrliche Gespräche führen, von Mensch zu Mensch. Damit gestalte ich Beziehungen, die auf Verständnis und echtem Vertrauen basieren.

Echtheit

Echtheit bedeutet für mich, mich zu zeigen: so wie ich bin und mit allem, was mich ausmacht. Ich bin ich. Ich mache mich nicht größer als ich bin, aber auch nicht kleiner. Ich sage klar, was mir gefällt und was ich mir anders wünsche. Denn Vertrauen kann nur wachsen, wenn wir uns authentisch begegnen.

Lebensfreude

Lebensfreude bedeutet für mich, bewusst zu leben und mein Leben in all seinen Facetten zu genießen, mit allem, was es mir schenkt. Ich spüre eine tiefe Dankbarkeit, wenn ich Positives erfahren darf. Und ich spüre eine echte Dankbarkeit, auch aus schwierigen Phasen zu lernen und immer wieder daran wachsen zu dürfen. Das Leben wertzuschätzen und sich darin selbstbestimmt und selbstwirksam zu erleben – dazu möchte ich andere inspirieren und befähigen.

Meine Persönlichkeit

Ich bin ein sehr lebenslustiger, kontaktfreudiger und begeisterungsfähiger Mensch.

Ich lache viel – auch über mich selbst. Ich gehe offen auf Menschen zu und stelle unglaublich viele Fragen. Ich bin ein JA, UND-Mensch, ich vereine viele Gegensätze in mir: In jeder Begegnung mit mir erleben Sie Präsenz und Echtheit, Tiefe und Leichtigkeit, Sensibilität und klare Worte, Professionalität und Intuition – immer mit einer positiven und wertschätzenden Grundhaltung.

Fundiert. Verbindend. Humorvoll.

Interaktiv. Lustig. Auf Augenhöge.

Offene und ehrliche Art.

Absolute Empfehlung.

Ich fühle mich wohl und gehört.

Ein absolutes Feuerwerk!

Kommunikation auf einem neuen Level.

Danke, Rabea – das war Weltklasse!

Häufige Fragen zu mir

Wenn mich Menschen kennenlernen, tauchen manche Fragen immer wieder auf. Vielleicht helfen Ihnen meine Antworten, mich ein bisschen besser kennenzulernen.

Was motiviert mich, als Mediatorin zu arbeiten?

Ich war vor ein paar Jahren selbst einmal unmittelbar in einen Konflikt involviert. Ich habe erlebt, wie sehr mich dieser Konflikt belastet hat: psychisch und körperlich. Deswegen ist es für mich eine besondere Herzensangelegenheit, als Mediatorin für andere Menschen in diesen Situationen da zu sein und ihnen zu helfen, wieder eine neue Basis für ein friedlicheres, entspannteres und konstruktiveres Miteinander zu finden – und ihnen damit wieder mehr Lebensqualität zu schenken.

Wie bin ich zum Coaching gekommen?

Ein Konflikt, der mich vor ein paar Jahren sehr an meine Grenzen gebracht hat, war der Anlass, mich mit Coaching zu beschäftigen. Ich war frustriert und erschöpft und suchte mir Unterstützung, um herauszufinden, wie ich besser mit der ganzen Situation umgehen konnte. Im Coaching habe ich auf einmal verstanden, was mich am Verhalten der anderen Person so getriggert hat – weil ich erkannte, was es mit MIR zu tun hatte. Die Arbeit mit meinen persönlichen Werten, Zielen, Glaubenssätzen, förderlichen und hinderlichen Strategien hat mir so sehr geholfen und mich gestärkt, dass ich diese – für mich nachhaltig positive und lebensverändernde – Erfahrung seitdem auch anderen Menschen ermöglichen möchte.

Wieso liegt mir die Arbeit mit Führungskräften so sehr am Herzen?

Ich arbeite gerne mit Führungskräften, weil sie aus meiner Sicht eine besonders bedeutsame Rolle haben. Gute Führung hat einen enormen Einfluss auf die Leistungsmotivation und Leistungsfähigkeit von Mitarbeitenden und somit auch auf den Erfolg des Unternehmens. Insofern finde ich es von zentraler Bedeutung, Führungskräfte gut aufzustellen, sie in ihre FührungsKRAFT zu bringen, damit sie ihrer Verantwortung in gewissenhafter und gesunder Weise gerecht werden können. Indem ich Führungskräfte coache und trainiere, stärke ich Menschen, die (sich für sich und für) andere Menschen stark machen. Das schenkt mir eine große Sinnhaftigkeit und Freude.

Was liebe ich an meinem Beruf am meisten?

Diese kleinen Aha-Momente, die einen riesigen Unterschied für meine Klienten machen. Die Momente, wenn jemand spürt: Da bewegt sich was. Das sind die Augenblicke, in denen Entwicklung wirklich beginnt und die mir ein Lächeln ins Gesicht zaubern.

Lassen Sie uns ins Gespräch kommen

Ob Coaching, Training oder Mediation – alles beginnt mit einem offenen Gespräch.

Vereinbaren Sie gern ein kostenfreies Kennenlerngespräch mit mir. Ich freue mich darauf, Sie kennenzulernen!